在其快速发展的科技生态系统的最新火花中，西班牙的扩大规模正在联合起来游说立法者，并更广泛地推动其高科技、高增长商业模式的经济案例。
新的游说团体，名为EsTech （又名“Es”，意为 España）于上周正式启动——当时它公布了九位创始公司成员，涵盖多个行业，包括演出平台、B2B 软件、能源、娱乐和健康科技——即： Cabify 、 Factorial 、 Filmin 、 Glovo 、 Wallbox 、 Holaluz 、 Neuroelectrics 、 Jobandtalent和Red Points 。
正如 EsTech 的总裁告诉当地记者报道的那样，该集团希望为基于科技的新 IBEX35 创造条件——所以这个想法是让它的规模也大幅增长。
总部位于马德里的风险投资公司K Fund的普通合伙人、更广泛的Adigital总裁 Carina Szpilka 表示，希望西班牙 400 多家快速发展的初创公司中的更多人将很快变得足够大和雄心勃勃，加入该计划。支持 EsTech 推出的数字商业协会，以及另一个当地贸易集团 Endeavour 和西班牙风险投资协会 Ascri。
其他快速成长的西班牙初创公司Typeform 、 Travel Perk 、 Heura Foods和Wallapop被建议为下一个加入该俱乐部的候选人。
“我们相信，这类公司的贡献，尤其是扩大规模，对国家的繁荣和经济增长非常重要。这就是为什么我们开始与他们交谈，我们开始接近他们，我们也开始分享我们对我们国家未来的愿景，这就是这项倡议的诞生，”Szpilka 告诉 TechCrunch。
Adigital 预计西班牙到今年年底将拥有 20 家独角兽。而且，为了强调这种高增长初创公司对经济的价值，Szpilka 表示，即使是少数几家估值超过 10 亿美元的科技公司也将贡献该国 GDP 的 1%。
EsTech 打算代表的大约 450 个规模扩大的更广泛生态系统的目标是在 2030 年达到 40% 的科技 GDP。
“[EsTech 的目标] 是真正促进这类公司的创建和发展——无论是否成为独角兽。我不在乎 10 亿美元的估值；我们关心创造就业机会、销售以及这类公司可以贡献的‘社会现金流’，”她补充道。
“低调神秘”
Szpilka 表示，西班牙的高增长初创企业在对其影响的积极看法方面在国内有点“低调”。 “人们真的没有意识到这类公司正在产生的影响。我们确信这是巨大的。去年——就销售额而言——这组[九家 EsTech 创始公司]的销售额超过 40 亿欧元，就创造就业机会而言，他们目前在西班牙直接雇佣了 10,000 名员工。”
她还引用了西班牙生态系统中约 400 个扩大规模的更广泛基础的就业创造统计数据，这些规模在 2020 年创造了 324,000 个新就业机会。 “2021 年的预期（尚未确认）将是大约 670,000 个就业机会。因此，我们谈论的已经是西班牙就业人口的很大一部分。”
“这种影响确实令人印象深刻，我们相信，通过分享和让社会意识到贡献，这将产生积极的影响，”Szpilka 补充道。
EsTech 的三个主要目标归结为围绕 1) 人才的宣传——既促进西班牙的人才发展，又吸引更多的国际人才到该国（这意味着就相关税收制度进行游说）； 2) 监管，寻求影响国内举措，例如西班牙的新创业法，以及制定区域数字政策的欧盟层面； 3) 在全球科技舞台以及当地企业家并不总是得到更广泛西班牙社会最热烈欢迎的地方提高规模扩大的形象。
在监管方面，西班牙的第一部创业法——在草案中获得通过并于12 月提交议会——受到当地科技界的好评。但也有人抱怨说，一揽子减税和其他福利的资格门槛太窄了——除了非常早期的初创企业外，所有初创企业都将被排除在外。
EsTech 似乎很可能会坚持这一论点——尽管在撰写本文时它仍在准备其政策计划。
“我们正在利用新的创业法，并试图将欧洲的一些最佳实践带到现场——其中一些已经在新的创业法中提出，其他的则没有。因此，我们将以此为基础，尝试提出不同的改进方案，”Szpilka 说。 “特别是因为创业法中有些东西只适用于非常小的创业公司，但在这里我们谈论的是扩大规模，在这里我们也希望被倾听。”
“我们需要在不同的阶段开展工作，”她补充道——指的是另一项名为Crea y Crece的法律草案，该草案更关注中小企业而不是科技企业，并表示 EsTech 的使命因此是“更多地确保并让每个人意识到科技世界的贡献也有多么重要”。
“很多很多次我都在抱怨整个西班牙的创新能力——西班牙对创新的贡献占 GDP 的百分比是欧洲最低的之一，但与此同时，我们拥有这种类型的超级创新公司这也应该是西班牙其他公司如何在这里进行创新的一个例子，我们希望其他人将其视为可以在这里完成的事情的一面镜子，”她补充道。
关于第三个目标——提高知名度，或许还可以美化西班牙扩大规模的形象——马德里和巴塞罗那等城市的出租车协会总是大声抗议， 有时甚至是暴力抗议，抗议 EsTech 成员 Cabify 等叫车平台，被视为侵犯权利和生计，相对于该组织在试图传播积极的破坏信息时可能面临的一些挑战，看起来很有启发意义。
“有时在西班牙，企业家——我们称之为empresarios——的商人有一种糟糕的’形象’，”Szpilka 说。 “企业家总是被视为超级花哨和聪明的人，但归根结底，我们都是一样的。因此，它试图提升并试图解释企业家所扮演的角色以及他们影响、改变和改变我们所生活的社会的能力。”
EsTech 的游说可能会寻求建立和/或重新构建围绕高增长平台的叙述，使其成为机会、就业和财富创造之一。
重新制定框架，因为西班牙某些类型的数字扩展很快就出现了负面报道——尤其是在零工经济方面，公众对不稳定工作岗位增加等问题的担忧已经导致监管改革。
该国中左翼政府去年同意了一项针对送货平台的劳工改革，要求他们承认快递员为雇员——尽管几个月过去了，许多当地的零工仍然没有被他们送货的平台带入公司内部。当劳动力改革生效时，EsTech 的另一家创始公司 Glovo 表示，它只会在其本土市场的平台上雇佣约 10,000 名活跃的快递员中的约 1,800 名。 （截至去年 10 月，该公司甚至还没有雇佣那一小部分人。）
仅在 EsTech 扩大规模俱乐部中的协同效应和一致利益的一个例子中，另一家创始公司，数字临时代理机构 Jobandtalent，其业务估值在过去十年中飙升——去年 12 月以 500 美元收盘时达到 23.5 亿美元百万系列 E — 正是因为对它所宣称的劳动力即服务平台的需求不断增长，该平台本质上为 Glovo 等高增长平台提供了一种新的法律解决方法，这些平台希望继续扩展按需交付业务，而不必直接按照西班牙劳工改革的意图雇用数千名快递员。
欧盟最近还提出了一项平台工人改革——去年底表示将建立一个框架来应对虚假的自雇。该泛欧盟法规的最终形式仍在等待欧盟的共同立法程序，因此游说影响细节的机会仍然存在。
在布鲁塞尔，其他主要的数字监管也正在迅速落实到位，最近就欧盟竞争制度（又称 DMA，仅适用于最大的科技巨头）的事前改革达成了政治协议。欧盟三部曲——以及欧盟电子商务规则（又名 DSA）的更广泛更新，现在正在经历这个三方谈判过程。
DSA 的最终形态肯定会影响西班牙未来扩大规模的运作方式。虽然 DMA 可以增加欧洲科技巨头能够在泛欧盟层面与全球（即主要是美国）大型科技巨头竞争的机会。
尽管如此，这些西班牙规模扩大中的任何一个都可以——理论上——增长到足够大，有朝一日最终自己设计了一个看门人——并且面临着受到 DMA 固定的操作“注意事项”制度的约束。这引入了一种新型的上限，扩大规模及其投资者可能需要考虑。
“最后，欧盟对这个经济体有很多话要说，”斯皮尔卡表示同意，并补充道：“当然，我们正在与西班牙监管机构和西班牙政府进行对话，但欧盟肯定会成为焦点，因为大多数即将到来的重要事情——数字市场法案和围绕数字服务法案的其他法规——都在欧洲。
“有时我们认为这些法规只影响科技界的大人物，但它比我们认为的更频繁地影响这些规模扩大的公司。”
超级缩放器？
随着越来越多的企业加入 EsTech，调整各自以增长为重点的议程以更好地扩大立法者的共同利益的机会肯定会增加——尽管目前还不清楚国内竞标如何成功地将高增长、高科技企业重新推向有时如果社会经济分歧持续存在，西班牙公众将持怀疑态度。
值得注意的是，政府将其宣布的10 年“创业型国家”战略与一项非常公开的承诺联系在一起，即西班牙社会的任何部分都不会在其经济模式的数字化转型中掉队。 （或者，正如总理佩德罗·桑切斯（Pedro Sanchez）在 2020 年 12 月的网络峰会公告中所说，“我们不让任何人掉队的铁定原则”。）
因此，一些规模最大、增长最快的西班牙企业迅速响应政府的长期、具有社会包容性的数字化战略，他们相互组织起来——目标是确保他们的不要把自己的利益放在次要位置。
健康科技扩大规模 Neuroelectrics 的创始人兼 EsTech 总裁 Ana Meiques 表示，该组织希望确保西班牙的机构和政策制定者能够听到这些“新来的孩子”企业的需求，同时大喊规模-在国际上取得成功，以提高该国在全球舞台上的形象。
“我大部分职业生涯都在美国度过。 “Es”——西班牙——和“科技”之间没有任何联系，所以这是我们真正想要大喊的事情之一。我们想向世界展示，有高科技和令人惊叹的科技公司在西班牙诞生和成长，”她告诉 TechCrunch。 “我们真的相信西班牙今天存在的行业协会可能并不代表这种新模式。
“一些社会——比如我的美国同事——在销售、演讲和营销方面非常出色。我认为在西班牙我们完全相反。有很多价值，发生了很多有趣的事情，而我们对此谈论得不够多——所以从我的角度来看，这也是对那些不为人知但他们正在做非凡事情的隐藏英雄的认可.
“如果你想像 Wallbox 这样的例子，它们甚至在六年前都不是创建的——它们今天有 1,000 人，它们进入了纳斯达克。第一家进入纳斯达克的西班牙公司。他们在得克萨斯州和中国设有工厂，他们正在彻底改变这些新的电动汽车插头。这是一个非常明显的例子，我们应该为之自豪。在西班牙出生和创造。因此，我们希望我们的社会明白这些事情正在这里发生，我们希望成为这个社区的一员，在世界级的比赛中踢冠军联赛。我们和其他人一样优秀，所以现在是为这里已经发生的事情感到自豪的时刻。”
“这些公司无论谁在他们的资本金表中，谁是他们的投资者，或者他们是在纳斯达克还是在全国股票市场，他们都在为这些国家带来数千个工作岗位，”梅克斯继续说道。 “所以我认为这是我们最大的社会和经济影响之一。我认为我们真的有能力，这些公司来改变经济，我们雇佣的员工都是高水平的员工，拥有工程学位的人，技术含量高。”
她还指出，欧盟承诺在 10 年内投入 100 亿欧元投资在整个集团内扩大规模的公司，以此作为 EsTech 向区域政策以及向内倾斜的机会，为当地的颠覆性商业模式提供理由.
“在这类协会中，你需要在本地和全球层面开展工作，”她补充道。 “我们需要吸引人才——这当然会来自西班牙，但也会来自世界各地，因为这十年的战争将是关于人才的。
“我们需要的另一件事是投资。在这里，立法者和法规有很多话要说，以使投资者的流程更加简化，以帮助我们扩大公司规模。所有的税收优惠。与美国等其他司法管辖区相比，目前在西班牙投资比较困难”
政府最近提出的创业法是其“ 西班牙创业国家战略”的一部分，其中包含一揽子旨在吸引更多科技人才的改革措施，例如通过改变签证制度和税收制度，以及侧重于拉动的干预措施。在更多的投资。
但 EsTech 显然希望看到更多和更深入的支持——随着初创公司的规模扩大，支持也随之延伸。
“有一些有趣的举措——比如政府（去年夏天）特别为西班牙的深度科技公司推出了最新的Next Tech Fund——但我们需要更多这样的举措，”Szpilka 说，这表明西班牙在数据初创公司方面拥有巨大的优势和增长潜力，清洁技术和健康。连通性是她强调的另一个进一步发展的领域。
“让我们非常独特的是我们在西班牙拥有非常多元化的文化并且非常具有创业精神，”Meiques 补充道。 “这建立了一种不同的世界观——我们拥有这个非常坚持、热情、斗士的角色……所以我认为，作为一种文化，我们拥有创造力和毅力的成分，可以成为出色的企业家。在科学方面，我也相信西班牙有很多实力雄厚的大学和实验室也受到关注。
“所以有这种组合，我认为也许我们缺乏的是雄心——以及我们可以成为一名球员的信念。”
在短期内，EsTech 的使命是通过增加成员来扩大规模。该集团将需要比最初的九家公司增加更多的高增长科技业务，以提高其声称是西班牙扩大规模的声音的数量——因此当地创始人对议程设定雄心的胃口（或最小协调）被设置为进行测试。
“我们已经知道至少还有十个（快速成长的初创公司）与九位创始人成员非常相似，所以这些将是我们将首先召集的，”Meiques 说。 “当然，我们期望随着公司的发展和规模扩大并遵守他们将加入我们的协会。所以正如 Carina 所说，我们的想法是增加我们对国家经济模式和 GDP 的贡献。越多越好。”
有资格加入 EsTech 的扩大规模的标准包括在融资阶段至少处于 B 轮或 C 轮之后；年综合增长率超过25%-50%；和“国际化方法”——根据 Szpilka 的说法，在西班牙境内外开展业务，尽管公司运营或创始人的主要基地必须位于该国。
外国巨头收购 EsTech 扩大规模并不一定会取消会员资格 – 因此最近被德国竞争对手 Delivery Hero 收购的Glovo 仍然可以作为创始会员，因为它保留了当地的总部和在西班牙开展广泛业务。