2025 年 2 月 7 日，示威者聚集在华盛顿特区人事管理办公室外。布莱恩·多齐尔/中东图片社/法新社盖蒂图片社
周四，一名法官裁定，特朗普政府解雇联邦政府数万名员工的指令可能是非法的。但目前尚不清楚这对现有员工以及根据该指令已被解雇的员工意味着什么。
本月早些时候，在埃隆·马斯克和他的政府效率部努力削减政府支出之际，人事管理办公室（OPM）发布了这些命令。它针对的是在当前职位上任职时间不到两年的“试用”工人，其中包括长期在政府工作并最近晋升的人员。
一群工会迅速在联邦法院对该指令提出质疑，认为 OPM 无权下令大规模解雇，并且该机构错误地引用了员工绩效问题。周四，该案法官在法官席上发表讲话，命令 OPM 撤销其指令，并暂时阻止解雇国防部文职雇员的计划。
美国地区法官威廉·阿尔苏普表示，“国会已授予各机构自行聘用和解雇的权力。”
“根据历史上的任何法规，人事管理局没有任何权力雇用和解雇其他机构的员工。他们可以雇用和解雇自己的员工，”他补充道。
然而，这并不一定意味着联邦工作人员的工作是安全的，或者被解雇的雇员将能够返回原来的岗位。这可能取决于法庭接下来会发生什么。
美国州、县和市政雇员联合会主席李·桑德斯在一份声明中表示：“我们知道这一决定只是第一步，但它让联邦雇员得到了喘息的机会。”
联邦工作人员的下一步是什么？
阿尔苏普将在 3 月 13 日的听证会上考虑是否阻止特朗普政府进一步终止合同。但即使他这样做，特朗普政府也可能不会轻易放弃削减至少 10%联邦劳动力的目标。
宾夕法尼亚大学凯里法学院行政法教授卡里·科格里尼斯说：“特朗普政府会辩称，联邦法院无权告诉我们必须雇用谁。”
任何此类法院干预最多可能只能暂时推迟特朗普政府的计划。 OPM 可能不得不撤销其解雇工人的指令，但阿尔苏普承认，政府机构（其中许多现在由特朗普盟友领导）仍然有权自行这样做。这个过程可能只是比在政府范围内的直率指令下慢一些。
科利亚内塞表示，就像在第一个任期期间一样，特朗普及其盟友试图通过“快速而肮脏的方法”来实现他们的政策目标，在法庭上遇到障碍后，他们可能会“以一种更聪明、更深思熟虑的方式，或者一种在法律上更合理的方式再次回去”。
“可以肯定的是，这不会是更大的战斗中最后一场小冲突的最后一场，”他说。
原文： https://www.vox.com/politics/402090/court-musk-layoffs-firing-government-workers