谷歌将不得不向一名高管支付超过 100 万美元，该高管指控该公司基于性别歧视她，并在她公开此事后进行了报复。根据彭博社法律，谷歌云工程总监 Ulku Rowe 指责该公司以比同时担任类似职位的经验较少的男性更低的级别、更低的薪酬职位聘用她。她还声称自己在升职时被一名资质较差的男同事忽略了。
纽约陪审团周五裁定，谷歌确实犯有性别歧视行为，目前谷歌欠 Rowe 总计 115 万美元的惩罚性赔偿金以及由此造成的痛苦和痛苦。 Rowe 于 2017 年开始在 Google 工作，已有 23 年的工作经验，诉讼称她在招聘时低估了她的薪酬，使她的薪酬明显低于男性。
近五年前，约 2 万名谷歌员工组织了一次罢工，要求改变公司对不当性行为和歧视的处理方式。尽管该公司承诺在性骚扰问题上做得更好，但其在偏见问题上的回应仍然有很多不足之处。据彭博社报道，罗的诉讼是抗议活动以来谷歌面临的第一起此类案件。
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