这是我很难学到的一课，我觉得我应该在这里分享一下，让大家花点时间思考一下。您不必与互联网上的人互动。您无需跳入评论部分。您无需回复该电子邮件。
你可以坐视不管，让人们犯错。特别是当它是关于你的雇主时。
很有可能，如果您正在阅读本文，那么您在一个开发团队中，或者您所处的某个职位不是您雇主的主要发言人之一。如果您不想，则无需参与讨论。您无需回复这些评论。你可以避免它。
< Cadey > 没有什么好办法可以给轮胎起火添加氧气。
有时，人们会在对公司的评论中表现出焦虑，以此表明他们是完全讨厌公司“毁掉”的一切的“人群”的一部分。这些观点并不代表更大的世界。只是他们试图获得投票，因为他们关心互联网点数。
你真的不必参与这些事情。即使你是一家公司的正式发言人，你也不必参与。参与会让人们觉得自己的感受得到了证实，有时会让问题变得比你什么都不说更糟糕。
这对我来说是一个很难接受的教训，因为此刻根据你的生活经验来纠正某个人是正确的。那些其他人来自他们的生活经验，因此，如果输入相同，输出将截然不同。
您不必与互联网上的人互动。允许人们犯错是可以的。精神上的伤害不值得。