FS |健脑食品
第 490 期——2022 年 9 月 18 日—— 阅读 FS
Brain Food 是一份包含永恒洞察力的每周时事通讯。
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Herbert Simon 谈专家和新手的区别:
“在这些情况下,经验丰富的决策者和新手之间的很大一部分差异并不是像“判断”或“直觉”那样特别无形。可以说,如果人们可以打开盖子,看看有经验的决策者脑子里在想什么,就会发现他掌握了可能采取的行动的全部内容;在采取行动之前,他有要考虑的事情清单; 并且他的头脑中有机制来唤起这些,并在做出决定的情况出现时将这些引起他的有意识的注意。”
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洞察力
安妮·拉莫特关于写作的行为:
“写作有很多东西可以给予,有很多东西可以教,有很多惊喜。你不得不强迫自己去做的那件事——实际的写作行为——结果证明是最好的部分。这就像发现当你认为你需要茶道来获得咖啡因时,你真正需要的是茶道。写作行为本身就是一种奖励。”
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小小的想法
几十年的思考避免了很多不良行为。
如果您考虑持续数十年的关系,您通常会以不同的方式处理当前时刻。这适用于同事、合作伙伴、供应商、客户、朋友等。
在打断时间之前三思而后行。
等等。
Brie Wolfson 讲述了她对在 Stripe 工作的怀念。
“……全身心地投入到你的工作中真的非常酷。并且期望你的同事能以一种让你觉得“我们真的、真的、真的在一起”的方式来做到这一点。
我遇到过很多人,他们从不满意、不信任、怀疑、疲惫和不安的地方谈论、写作和推特关于那种消耗一切的文化。我知道有些人正在努力工作。我知道其他人不是。我知道人们没有感觉到被看到或被认可,或者他们正在做重要的工作。也许你就是其中之一。我得到它。我有时也有这种感觉。而且我认为人们不应该哭泣或觉得自己是骗子或定期跳过假期。
但我确实认为工作可以成为生活中真正意义的源泉。但是,我们只会拿出我们投入的东西。就工作生活而言,这是一种集体决定。一旦你的邻居开始在 3:30 持续签署 Slack,你很难不这样做。如果你最亲密的合作者不能迅速扭转局面,你为什么要这样做?如果房间里没有人为做额外的复制通行证来打博客文章而激动,为什么不直接发布 meh 版本并利用额外的时间慢跑或与朋友喝一杯呢?阻力最小的道路就在我们面前,我们正在走这条路。
我完全赞成建立健康的界限,让我们在工作内外都感到满意和情绪健康。当然,我相信你可以爱上一些东西而不必伤害它。但我从来没有真正爱过任何不能打动我的东西。我不禁想知道,我们为保持工作而付出的所有努力实际上是否阻碍了我们成为最好的自己。”
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罗伯特·格林讲述了他如何记住他读过的东西。
“这本书我读得很仔细。如果是一本坏书,我会略读一读,但如果是一本好书,我会挖掘,仔细阅读,在阅读时,我会在页边空白处做一些小笔记,以备不时之需回到这一节。如果这是一本好书,几乎每个段落都被标记了,但我尽量不这样做。然后我通读整本书,然后,也许几周后,我回去把它放在笔记卡上。所以我从我做小笔记的页面开始,然后创建主题。
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干杯,
— 谢恩
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